Halaman ini sedang dimuat

Ada yang bisa kami bantu?

Temukan artikel sesuai kebutuhan Anda

Bagaimana Cara Mengajukan Reimbursement Flex oleh Admin pada Talenta

Article author
Learning
  • Diperbarui

Reimbursement Flex merupakan fitur yang dapat digunakan oleh karyawan untuk melakukan reimbursement atas benefit Mekari Flex yang diberikan kepada karyawan di perusahaan. Perbedaan antara Reimbursement yang ada pada Talenta dengan Reimbursement Flex adalah pada cara penggunaannya yang mewajibkan perusahaan menggunakan Mekari Flex terlebih dahulu. Pada Talenta, Reimbursement Flex dapat dibantu oleh Superadmin/Admin. 

Berikut langkah-langkahnya:

  1. Masuk ke menu Employees.
    Reimburse_1.png
  2. Pilih nama karyawan yang mengajukan reimbursement.
    Reimburse_2.png
  3. Pilih tab Finance.
    Reimburse_3.png
  4. Lalu, klik “Reimbursement”.
    Reimburse_4.png
  5. Klik "Request Reimbursement".
    Reimburse_5.png
  6. Kemudian, akan muncul otomatis Transaction ID dan Anda dapat masukkan tanggal pengajuan pada kolom Effective Date.
    Reimburse_6.png
  7. Lalu, masukkan kebijakan reimbursement pada kolom Reimbursement Name.
    Reimburse_7.png
  8. Anda dapat menambahkan lampiran dengan klik "Attach File".
    Reimburse_8.png
  9. Isikan keterangan yang berkaitan dengan reimbursement.
    Reimburse_9.png
  10. Klik "Add Benefit".
    Reimburse_10.png
  11. Masukkan informasi-informasi benefit reimbursement.
    Reimburse_11.png
  12. Klik "Submit".
    Reimburse_12.png
  13. Pengajuan Anda akan masuk pada tabel Reimbursement seperti berikut.
    Reimburse_13.png
  14. Anda dapat melihat laporan Reimbursement Flex yang Anda gunakan pada Payslip Anda pada bagian Benefit seperti berikut.
    Reimburse_14.png

    Disesuaikan dengan run payroll bulan berjalan.

Bagikan artikel ini

Punya saran dan komentar untuk artikel ini?

Bantu kami meningkatkan kualitas dari guidebook kami dengan mengisi form